Od 01.01.2022 następują znaczne zmiany dotyczące podatku i składki zdrowotnej dla osób prowadzących działalność gospodarczą, w tym dla samozatrudnionych.
Poniżej zasady wyliczania w razie wyboru podatku ryczałtowego.
Składki społeczne przedsiębiorcy
- Składki emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe są kwotowe, wyliczane podobnie jak w poprzednich latach
- Wobec wzrostu wskaźników w roku 2022 wzrosły one o 12,6% w stosunku do roku 2021
- Tabelę stawek znajdziemy w blogu FINKA, w części Wskaźniki i stawki
- Osoby, które korzystały z „małego ZUS od dochodu” już od roku 2019, w latach 2022 i 2023 powinny płacić pełne składki, gdyż z tego ulgowego trybu można korzystać przez 3 lata w ciągu kolejnych pięciu.
Składki zdrowotne przedsiębiorcy przy podatku ryczałtowym
- Obowiązuje ogólna zasada: składki zdrowotne przy ryczałcie są kwotowe i – inaczej niż przy pozostałych formach opodatkowania – nie rosną proporcjonalnie do przychodów
- Dokładniejsze informacje podajemy tutaj
Podatek ryczałtowy przedsiębiorcy
- Najbardziej istotna zmianą od roku 2022 jest niemożność odliczenia składki zdrowotnej od podatku
- Ponadto w ustawie „polski ład” obniżono niektóre stawki ryczałtowe – więcej tutaj.
- oznacza to, że przy szeregu rodzajów działalności – zwłaszcza prowadzonych jednoosobowo, w ramach „samozatrudnienia”, wybór ryczałtu może okazać się bardziej opłacalny niż podatek liniowy lub zasady ogólne.
- W przypadku ryczałtu od wynajmu ustalono, że opłaty ponoszone przez najemcę wliczają się do przychodów wynajmującego.
Inne informacje dot. „Polskiego ładu” dla pracowników, zleceniobiorców oraz przedsiębiorców podajemy w artykule w blogu FINKA.
Oprac Krzysztof Piasecki 02.11.2021 na podstawie ustawy zwanej „Polskim ładem”
